La empresa transnacional Finning, único distribuidor en Chile de los productos de maquinaria industrial Caterpillar, suscribió un convenio con la Escuela Salesiana de Copiapó, que reportará múltiples beneficios a la Casa Salesiana, entre los que se cuentan: capacitación a profesores, prácticas y posibilidad de realizar el proceso dual y empleo para alumnos, visitas, becas, etc.
La concreción del convenio se realizó el martes 21 de junio en la sede de la Corporación para el Desarrollo de Atacama (CORPROA). Estamparon su firma, el P Director de la Escuela Salesiana, Andrés Morales, y el Gerente de Capacitación y Desarrollo de Finning Sudamérica, Cristian Silva. Participaron además la Seremi de Educación, Yoris Rojas, y el Gerente General de CORPROA, Leonardo Troncoso.
Beneficios
Alumnos egresados de la escuela y alumnos que se encuentren cursando tercero y cuarto medio de la especialidad Mecánica Automotriz bajo la modalidad dual, podrán realizar práctica en Finning, previo selección de la empresa y el Colegio.
Un alumno egresado de la especialidad Metalmecánica será beneficiado con una beca entregada por la empresa, consistente en la Colegiatura y gastos de alimentación y alojamiento para la obtención de título de Técnico de Nivel Superior en Maquinaria Pesada.
Profesores de la escuela recibirán capacitación a fin de que brinden a sus alumnos, dentro de su programa de estudios, un módulo referido a las particularidades de los equipos Caterpillar. Esta capacitación será brindada en forma gratuita, en la sede de Finning de Antofagasta y comenzará a materializarse en las próximas semanas, con la participación de docentes en un Seminario de Motores Diesel que impartirá Finning.
Profesores y alumnos de segundo a cuarto medios podrán realizar algunas visitas a parte de las instalaciones de la empresa durante el periodo de duración del convenio.
Consejo Asesor
El convenio establece también la constitución de un Consejo Asesor Empresarial entre la Escuela y la empresa, con la finalidad de establecer un vínculo efectivo y directo entre la Compañía y la Casa Salesiana. El Consejo generará un espacio de análisis e intercambio de experiencias de ambos sectores, materializándolas en programas de trabajo que apoyen el proceso de enseñanza – aprendizaje.
Fuente: OFISA.
